美容室社長をしている大河内隆広のブログです。日々の美容室経営で気になったこと、学んだことなどを好き勝手に書いていきます！

『1日店長企画』をやってみた結果。これ本当によい企画かも！

大河内の好き勝手言う！

この間からGULGULで始まったら『1日店長企画』正直、ノリと思いつきから始まったこの企画ですが、良い雰囲気でてます。

アシスタントに『１日店長』やらせてみます！

ルールは簡単。

GULGULネクストリーダーチームのアシスタントとスタイリストが順番に1日店長していくだけ。あとの細かい事はこんな感じ。

【ルール】

●１日店長or副店長を1ヶ月で３回経験してする

●目標、結果、反省レポートの作成

●１日店長の日にLINEで朝と晩に店長LINEを全店舗グループに送る

そのルールを守りながら、いかに名前だけの『お飾り店長』にならないかをグループワークで一緒に考えました！！

まだ、始まって3日くらいですが良い雰囲気なのではないかなと、

なかなか店長さんって言っても1日じゃ何も出来ないのが現状。でも、それをどうやったら『お飾り店長』に少しでもならないかを、皆んなが一生懸命に考え行動をしてくれているように感じます。

1日副店長としての東城のLINEがこちら！良いですねー！しっかりと、考えてそうで！

次が副店長をやったアシスタントの浅賀。やってからの感想をLINEしてきました！！

唯一、アシスタントで店長に立候補した変態サブロー！この日は暇な日なりの対策も考えていそうですねー！

うちは、女子幹部がいなく男臭いので頑張ってほしい女子店長希望のマルノミカ。男子幹部を存在感として丸呑みして欲しいもんです。

美容学校の先生を出身のヨッシー、頑張ってくれました！本当に話し方が、もう先生時代のそのままだから、ツボにハマるんですけどねー！

これね、やっているメンバーはもちろん勉強になってくれていると思うんですけど、僕にとってもよい企画だったのかも！！

やっぱり、なにか美容室の社長という立場でスタッフに役職を与えるのって勇気がいるんです！

なにせ、1回やらせたら降格させづらいから！（まあ、今まで2回ほど幹部を降格させた事はあるけど、、、）

でも、初めからそんな事考えたくないし、自信をもって役職を任命したいでしょ！！

だから、『コイツが店長になったら、こんな感じなのかもな〜』とか、こういう機会に見れるのは、僕からしても収穫満載です！！

まだ、始まったばかりだけど、1か月続くこの企画しっかりと有効にしていきたいと思います！

では！

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