部署活動でカウンセリング大改造中??!
只今、GULGUL部署活動!!
今夜は「教育部」
この1週間くらいで、「リクルート部」「エクスマ部」の第1回目の活動をやって、今夜は「教育部」の初回ミーティングの順番です。
部長が、コイツ
新小岩店長のタロー丸
いやー、実際ね今日の部署活動に関してはブログの記事にする気はなかったんっすよ!!
だって、「○○部」の活動でも他人から見たら写真の絵が変わらないから飽きちゃうもん。
もう、リクルートやエクスマ部をブログにしちゃったから、今日は必要ないって思ってたんですよね~~
そしたら、コイツが、、
「タカヒロさーん、ブログ用の写真撮らなくっていいんですか~~?」
ってね。ちょーーー欲しがるんですよ!!
タロー丸は!!
いや~~、うざいっすね(笑)
今日のお題はカウンセリング
「教育部」の役割は
GULGULの全スタッフや新卒者に対して、社会人マナーや一般常識。技術以外の人間力を上げる為の取り組みをしていく部署です。。
まずは、部署立ち上げに際してのテーマは、
『カウンセリング』
を担当してもらってます!!
これから本気で「カウンセリング」を考え、構築してそれを全スタッフに落とし込む。。
この落とし込みが1番難しいので、作るだけじゃなくしっかりとGULGULの中に浸透させるまでを教育として担当してもらうつもりです。
でも、本当にカウンセリングって大切だし難しい技術だし。ここが大変革をする事が出来ればGULGULもひと皮剥けるんじゃないかなって思います!!
まだまだ、構築には時間がかかると思いますが、楽しみにしてて下さい!!
ちょっと面白いの出来上がりそうっすよ(^O^)
では。
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